求人 ENTRY FORM
ご応募をお待ちしております。
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あなたの豊富な経験・スキルを活かし、
新たな場所でお客様の発展だけではでなく、
あなたのさらなる発展を実現していきませんか。
経験を活かして、ITエンジニアとしてさらに成長できる環境が整っています。
未経験OK・経験者歓迎(学歴不問)
契約社員(試用期間6ヶ月)・フリーランス
※正社員登用制度あり
232,000円~900,000円
現場単価50万以上の方は
単価に連動し65%を支給
通勤手当(上限3万円まで)・資格手当・在宅手当・役職手当・インセンティブ(営業職のみ)
年1回:4月
または、単価に連動
年2回:7月・12月
9:00 ~ 18:00
完全週休2日(土日)、祝日、夏季休暇・冬季休暇、特別休暇(慶弔休暇、結婚休暇)
年次有給入社6ヶ月経過後 10日付与
雇用・労災・健康・厚生
業務系Webアプリケーション開発、インフラ構築運用支援、ITサポート、SES提案営業など幅広い案件を扱っています。
業務系Webアプリケーション開発、インフラ構築運用支援、ITサポートなど幅広い案件を扱っています。
企業へのSES提案営業を担当していただきます。
既存顧客フォローおよび新規開拓、エンジニアとのマッチング、
契約・単価交渉、稼働後のフォローまで一貫してお任せします。
東京都内・首都圏のクライアント先開発環境
※配属先を決定する際には通勤時間も考慮しております。
東京本社
年に一度の健康診断を受診していただきます
年に一度の社員旅行の費用に予算がでます
歓迎会、忘年会等、社内イベントなどの費用は会社持ちです
インフルエンザの予防接種の費用の補助あり(上限3千円)
資格取得のための試験費用は会社が全額負担します
資格取得や自己学習に使用するテキスト(教材・eラーニングなど)の費用を会社が全額負担します
会社へ申請を行い、申請が通ると行うことが可能です
社員からのご紹介を大切にしており、入社が決まった場合は双方に10万円の報奨金をお渡ししています。
ベビーシッター利用時に補助が受けられ、自己負担を抑えてご利用いただけます
会社が掛金を拠出し、従業員の資産形成を支援します。節税しながら将来の年金づくりが可能です。22歳入社で60歳まで在籍した場合の会社拠出額の合計が約600万円程度になるように設計しています。
採用プロセスは6つのステップで構成されています。各ステップで丁寧にコミュニケーションを取りながら進めていきます。
求人担当よりご連絡差し上げます
送付方法:エントリーフォームからアップロード・メール・郵送
提出書類:履歴書・職務経歴書
オンライン面接
面接
おめでとうございます!
※フリーランスの場合は、諸条件等に変更有。
別途、選考の際に詳細をお伝えします。
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